社區矯正對象書面匯報。

在不斷進步的時代，報告十分的重要，其在寫作上有一定的技巧。為了讓您不再為寫報告頭疼，下面是小編幫大家整理的社區矯正自查報告，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

社區矯正對象書面匯報 篇1

xx區社區矯正工作在省司法廳、市司法局的關心支持下，在區黨工委、管委會的堅強領導下，緊緊圍繞社區矯正目標任務，緊繃社區矯正安全穩定之弦，全面加強社區矯正對象的和管控，全力推進社區矯正各項工作的開展。

一、工作開展情況

xx區自2006年開展社區矯正工作以來，累計接收社區矯正對象X人，解矯X人。20xx年共接收社區矯正對象X人，解除矯正矯X人，收監執行X人，均為漏罪，無重新犯罪，無脫管漏管?，F有在冊矯正對象X人，后續照管對象X人，安置幫教對象X人。批準請假44人次，警告59人次。主要工作開展如下：

一是創新委托調查方式。通過詢問被害人意見，到派出所了解前科劣跡，征求多方意見出具調查評估報告。20xx年來共完成調查評估177起，居住地變更調查11起。

二是創新入矯教育。針對矯正對象特點制定入矯宣傳手冊，發放掃黑除惡知曉書、告知信。到派出所核查身份，20xx年核查出一名網上追逃人員及一名身份信息注銷人員，并及時通報法院及公安部門。

三是規范巡查走訪。常態化開展日巡查工作，通過“矯務通”開展巡查走訪，巡查出異地住宿2人次，不假外出35人次，結合微信視頻定位與實地走訪巡查出人機分離13人次，均進行警告處理。

四是強化教育管理。組織重點人員到監獄開展警示教育活動，進行入監體驗，協同檢察院與派出所對個別重點人員開展談話與訓誡，強化他們的在矯意識。

五是加強學習勞動。邀請公安民警、檢察官、律師等為社區矯正對象授課，開展政治思想教育和法制教育。組織矯正對象參與文明城市創建勞動，到養老院、安置小區等地進行義務勞動。

六是創新推進損害修復。結合文明城市創建契機，組織肇事、危險駕駛類社區矯正對象到各個交通路口執勤。鼓勵他們現身說法，教育群眾遵守交通規則，修復社會關系。組建社區矯正對象法治宣傳志愿者小組，開展各項法治宣傳活動。近期組織他們學習《社區矯正法》，開展矯正法應知應會小測試，鼓勵矯正對象通過抖音、微博等平臺發布矯正法宣傳作品，加入xx區《社區矯正法》宣傳活動，增強法治觀念的同時進一步修復社會關系。

七是開展安置幫教工作。20xx年以來累計銜接安置幫教對象X人，接收X人，安置X人，危險性評估X人，“必接必送”11人?，F有安置幫教對象X人，及時與安置幫教對象取得聯系，建立幫教小組，制作一人一檔，按照要求開展走訪等各項工作。

八是開展每月例會。每月召開一次例會進行工作情況總結、工作經驗交流、工作部署安排。邀請區檢察院列席會議，對日常工作進行指導。組織工作人員學習《社區矯正法》并輪流講解。

九是開展聯合督查專項行動。通過地毯式、常規化排查，摸排出重點對象，制作重點名單，其中現有社區矯正X人，安置幫教X人，均按管控升級的要求嚴格監管。對各街道（辦事處）司法所開展五次督查活動，其中兩次聯合區檢察院共同進行督查，對督查結果進行通報、限期整改。今年將常態化對各街道（辦事處）司法所進行季度檢查考核。

二、存在問題

一是機構編制不完善。區一級未設司法局，司法行政工作職能由黨政辦公室下設法制辦公室代為行使。街道（辦事處）一級原有四個省級建制司法所，但在機構改革中被撤銷，現由各街辦下設社會管理辦公室代為履行司法所職能。

二是人少事多異常突出。區一級只有2名工作人員從事社區矯正、安置幫教、法律援助、律師管理、人民調解、法治宣傳等司法行政所有工作。各街辦也只有2名工作人員從事司法行政、政法綜治、信訪等工作，存在一人多崗、事干多行情況。政法專項編制配備未能達到省廳標準，20xx年招錄的4名政法干警，有一名已于20xx年初被調到其他單位，政法專項津貼也尚未落實。

三是工作場所不達標缺少儀式感。區一級無獨立的辦公場所，沒有矯正中心、心里談話室、入矯宣告室、監控指揮室、圖書室等功能室。各街道辦亦是如此。沒有專門場所開展入矯談話、心理疏導、教育訓誡，工作缺少儀式感。

三、工作打算

一是完善機構設置。積極向編辦爭取成立司法局，并設立相應的'內設機構，推動設立社區矯正委員會，設置社區矯正機構。成立司法所，并將司法所收歸司法局進行統一管理。

二是加強人員配置。根據《社區矯正法》要求配備具有法律等專業知識的專門國家工作人員，配備社區矯正、安置幫教專職社工。

三是加強場所建設。按照《社區矯正法》要求加強社區矯正工作場所建設，目前正在尋找專門辦公場所，并打算按照要求建好社區矯正各類功能室。

四是強化系統培訓。隨著《社區矯正法》的施行，社區矯正各項工作將發生變化，且xx區社區矯正工作人員流動性較大，目前的工作人員沒有經過系統培訓，對社區矯正業務不熟、不精，計劃近期組織工作人員進行系統性業務培訓。

五是建議省廳、市局多到xx區指導工作。指導xx區開展社區矯正各項工作，多組織培訓，不斷提高xx區社區矯正工作的規范化、專業化水平。懇請省廳、市局政法轉移支付資金多向xx區傾斜，幫助xx區夯實工作基礎，進一步做好社區矯正各項工作。

社區矯正對象書面匯報 篇2

20xx年，頂山司法所社區矯正工作在各級領導的不斷關心指導下，各項工作與去年同期相比都有較大程度的提高，但也存在一定得不足，對此，進行總結和階段性梳理，旨在理清工作思路、改進矯正措施、提高工作實效。

一、基本情況

目前，我所登記在冊的矯正對象有27名，其中緩刑對象22名，管制3名、假釋對象1名，暫予監外執行2名。2015年累計新增矯正對象14名，期滿解矯12名。

20xx年度，我所社區矯正工作詳細情況如下：

1、組織召開社區矯正工作領導小組會議2次，其議題分別為“布置社區矯正排查工作，切實維護青奧期間社會穩定”、“貫徹上級要求，突出矯正工作實效，維護國慶期間穩定”。

2、積極發動責任心強的離退休老黨員、老干部、老教師加入矯正志愿者行列，切實發揮矯正志愿者工作隊伍實際作用。

3、組織各類排查工作四次，重點對矯正對象、刑釋解教人員目前生活、工作、家庭情況進行全方位摸底，通過綜合各方面信息對矯正對象、刑釋解教人員內心動態做出評估。

4、開展風險評估工作，對矯正對象重新犯罪風險進行預估，開展心理測試工作，對部分矯正對象進行心理評估。

5、組織開展審前調查十七人次，詳細查明犯罪嫌疑人實際情況，并根據相關情況提出客觀合理的司法建議，協助審判機關依法量刑。

8、與各大骨干企業以及私營業主開展廣泛的溝通，為矯正對象營造安心踏實的工作環境，預防在經濟危機面前，矯正對象因不能忍受巨大的經濟壓力而重新走上犯罪道路。

9、每月組織兩次集體公益勞動，每月開展兩次集中教育。

二、主要做法

（一）領導重視，組織機構健全。為加強社區矯正工作的組織領導，根據街道人事調整，及時調整社區矯正工作領導小組及其辦公室成員；為確保社區矯正的順利運行提供了強有力的支持。落實了相對專一的工作人員，全面負責社區矯正工作的日常管理。

（二）認真摸底調查、理清可行思路。

貫徹“以思想教育為主，監督管理為輔”的人性化工作宗旨，將有限的資源全部投入到對矯正對象的思想教育方面，用真誠感動矯正對象，建立起互相信任的聯絡關系，讓矯正對象能夠真切的感受到我們幫助其重新回歸社會的決心和信心，打破原先陳舊的匯報形式，拓寬矯正對象渠道，通過電話、書面、當面、短信、網絡匯報等相結合的方式詳細掌握矯正對象動態。同時，嚴防死守，積極避免因矯正對象情況掌握不及時而引發的重新違法犯罪情況，積極的養成矯正對象定期匯報的習慣，對于部分不按時匯報的矯正對象一定要及時的進行情況調查與核實。對于部分擁有私營企業的矯正對象，我所為其在經濟危機面前提升企業防風抗險能力提供必要的幫助，堅定該部分矯正對象應對經濟危機的`信心。

（三）做好建章立制，規范工作運行。

一是為了規范我街道社區矯正工作，制定了《20xx年度社區矯正工作計劃》。二是在社區矯正移動管理信息系統建設上下功夫，及時錄入相關信息，做到對社區矯正對象管理及時、有效。三是統一制作《社區矯正工作流程圖》、《社區矯正工作示意圖》來上墻。確保社區矯正工作規范運行。

（四）加強集中教育，注重教育實效。

嚴格按照區司法局要求對矯正對象開展評估工作，客觀進行綜合評定。頂山司法所一直堅持以維護社會整體穩定為主要出發點，對全所矯正對象進行各類排查兩次，對部分非故意類犯罪、經濟類犯罪和犯罪條件已經消除的職務類犯罪對象實行適當的寬松管理，節約有限資源，集中力度加強對故意類犯罪，尤其是未成年矯正對象，針對這類群體的心理特點心理矯治，并進行不定期的抽查和詢問，嚴防死守，積極的避免矯正對象進行違法犯罪活動。

（五）嚴格日常管理，做好走訪工作。

積極的拓寬矯正工作方式，積極探索提升矯正工作實效的切實方法。目前，頂山司法所采用的矯正措施是加強走訪，切實發揮社區矯正對象幫矯小組作用，密切聯系居委會、社區民警進行多層次、全方面監控和教育。由頂山司法所進行統籌工作，組織開展日常的矯正工作，通過組織法制教育、公益勞動等活動，密切觀察矯正對象接受社區矯正的思想態度和積極性，尋找合適機會與矯正對象進行面對面溝通，了解實際情況，對于部分新入矯、對社區矯正認識不足、思想態度不夠端正的矯正對象進行重點關注，發動居民小組長對其個人及家庭進行密切關注，發現問題及時上報，同時組織基層工作經驗豐富的村矯正志愿者、社區民警對其進行不定期走訪，深化思想教育，申明各項矯正紀律，幫助其看清目前社會形勢，權衡利弊，以便其端正矯正態度，從內心深處糾正自己的不良行為與思想，真正的樹立回歸社會的決心。另外，頂山司法所社區矯正工作一貫堅持具體問題具體分析，避免過分教條和墨守成規，針對了解的最新情況以及社會的變化，對需要進行強化和改正的矯正措施進行逐一糾正，為矯正工作的推進制定詳細的方案。

三、20xx年度社區矯正工作重點

（一）發揮志愿者作用，加強考評督查。矯正志愿者是矯正幫教的主力軍，社區幫教、監改及信息反饋，主要依靠這支隊伍，為最大限度發揮志愿者作用，我們從建立結對幫教關系入手，挑選合適志愿者，利于與矯正對象溝通，每月通過矯正志愿者了解一次矯正對象的思想狀況與現實表現，共同研究矯正方案；每季度評議時，征求矯正志愿者意見，加強考評督查。

（三）繼續加強組織領導與監督，確保各項工作依法規范進行。充分發揮人大、政協、新聞媒體等部門對社區矯正日常管理教育工作進行監督的作用，確保社區矯正工作取得實效。

（二）加強業務指導與培訓，提高社區矯正工作質量。開展一至二次社區矯正工作業務培訓，有計劃地對司法所工作人員、居委會主任和社區矯正工作志愿者，進行社區矯正工作業務、相關法律法規知識的培訓，提高整個社區矯正工作隊伍的政治業務素質，增強他們的責任感和使命感，從而保證對社區服刑人員的改造教育質量。

（三）積極開展社區矯正工作的規范化、制度化建設，進一步完善各項工作制度。

（四）繼續加強宣傳力度，創造良好的工作氛圍。通過新聞媒體、業務信息、各種會議等多種載體，及時宣傳報道全縣社區矯正工作成功經驗、典型事例，反映工作動態和問題。

社區矯正對象書面匯報 篇3

一、工作概況

在上級司法行政機關的堅強領導和各成員單位及相關部門的大力支持下，我地區社區矯正工作取得了顯著成效。我們立足實際，積極探索創新，狠抓措施落實，確保了社區矯正工作的順利開展。截至目前，全地區共接收社區矯正對象XX人，解矯XX人，目前在冊矯正對象XX人。通過我們的努力，未出現一例漏管、脫管現象，有效維護了社會穩定。

二、主要做法

加強組織領導，完善工作機制

我們成立了由司法局局長任組長的社區矯正工作領導小組，明確了各成員單位的職責分工，形成了齊抓共管的工作格局。同時，我們建立完善了領導組織機構，落實了經費保障，確保了社區矯正工作的正常開展。

組建專業隊伍，提高工作水平

我們組建了由司法所人員、派出所民警、村委會工作人員和工作志愿者組成的社區矯正工作隊伍。通過定期培訓和業務交流，提高了隊伍的專業素養和工作能力。此外，我們還建立了社區矯正志愿者協會，并簽訂了《社區矯正志愿者協議書》，為社區矯正工作提供了有力的人力資源保障。

實施信息化管理，確保規范運行

我們充分利用社區矯正工作信息平臺，對在冊的'矯正對象進行了逐個登錄，實現了所有矯正對象入網管理。通過信息化手段，我們有效掌握了矯正對象的行蹤和思想動態，提高了矯正工作的綜合能力。同時，我們嚴格執行周報告、月匯報、每月一走訪和外出請銷假等制度，確保了矯正工作的規范化運行。

注重人性化管理，提高矯正質量

我們始終堅持思想教育為主、監督管理為輔的矯正理念。通過個別談話、家庭走訪、感化心靈等方式對矯正對象進行人性化的挽救。同時，我們鼓勵矯正對象積極參與社區服務項目，提供了一系列的矯正課程和職業培訓，幫助他們重新融入社會。通過這些措施，我們增強了矯正對象接受改造的自覺性和積極性，提高了矯正質量。

三、存在問題及改進措施

在取得成績的同時，我們也清醒地認識到社區矯正工作中存在的問題和不足。一是社區矯正專業力量不足，部分工作人員缺乏相關專業知識和技能；二是信息化監管手段較為單一，存在脫管風險；三是教育幫扶專業化程度不高，需要進一步加強。

針對這些問題，我們將采取以下改進措施：一是加大業務培訓力度，提高工作人員的專業素養和工作能力；二是優化信息化平臺功能，提高精準化監管水平；三是推進教育幫扶專業化建設，引入更多專業力量參與社區矯正工作。

四、未來工作展望

展望未來，我們將繼續以黨的二十大精神和科學發展觀為指導，堅持“銜接好、監管好、引導好”的工作思路，扎實有效開展社區矯正工作。我們將進一步加強組織領導、完善工作機制、提高工作水平、強化監督管理、深化教育幫扶等方面的工作力度，努力推動社區矯正工作再上新臺階。同時，我們也期待社會各界的關注和支持共同為構建和諧社會貢獻力量。

社區矯正對象書面匯報 篇4

20xx年，xx縣司法局以全面貫徹落實《xx社區矯正執行規定》為契機，以強化組織隊伍建設為基礎，以“六個一”管理模式為重點，以信息化建設助力矯正為手段，以專項活動為帶動點，以幫扶救助為提升手段，在上級司法行政機關的指導、支持下，切實發揮職能作用，扎實推進社區矯正管理工作。截止20xx年xx月底，全縣累計接收社區服刑人員xxx人，累計解矯服刑人員xxx人，目前在矯服刑人員xxx人，社區服刑人員數總體上與20xx年保持穩定。

一是加強組織隊伍建設，強化社區矯正組織力量。20xx年我局通過公務員招考、復轉軍人安置等，不斷充實基層司法所的骨干力量。x月份通過爭取，以政府購買社會服務的形式，為我縣解決了xx名社區矯正社會工作者，配齊配強基層司法所矯正執法隊伍。全面實現xx個司法所有三名及三名以上的工作人員，確保每個司法所有一名專職的社區矯正工作人員負責日常管理和信息化管理工作。

二是以“六個一”為管理關鍵點，實現日常管理“規范化”。全縣各所嚴格按照“一周一次電話匯報、一月一次思想匯報、一月一次集中教育、一月一次公益勞動、一月一次入戶走訪、一季度一次考核”的管理模式，規范管理。同時，分類管理與因人施“矯”相結合。結合審（釋）前社會調查情況，將社區服刑人員分成嚴管、普管和寬管三個等級，制定相應的管理辦法集中各方力量，從日常報告、定位監管、外出請銷假、教育學習、公益勞動等方面予以不同監管，避免因脫管、漏管造成再犯罪情況發生，規范日常管理。20xx年全縣接收社區服刑人員xxx人，無一例脫管、漏管和再犯罪現象的發生。

三是以信息化建設為手段，助力矯正管理。通過信息化平臺的應用，實施重點管控、重點矯正、重點幫助。抓住作為全區社區矯正平臺應用試點單位的`機會，將全縣矯正人員信息全部整合到新系統中，通過平臺上的日常管理手段加大了監管力度，從而有效的預防了脫管、漏管現象。目前我縣社區服刑人員xxx人，配備定位手機人數xxx人，對刑期在一年（含一年的服刑人員）全部實現平臺監管。

強化網絡新型媒介管理方式的應用，目前，xx個司法所都在服刑人員和社區矯正工作人員之間建立了微信群，一方面輔助矯正工作人員更好的聯系服刑人員，另一方面通過新型媒體的宣傳能力，定時給服刑人員宣傳、講解法律法規。增強服刑人員法律意識，預防再犯罪的發生。

運用縣局到司法所之間的信息指揮中心，對各司法所重點服刑人員進行不定期的視頻見面警示及面對面的匯報工作，加強服刑人員的服刑意識，助力司法所社區矯正管理力度。20xx年，我局共舉辦視頻集中教育活動x次，重點服刑人員專項視頻會x次，集中心理輔導x次。

四是以專項活動為帶動點，突出各種矯正手段效果。在20xx年社區矯正管理工作中，我縣通過“學雷鋒、樹新風”社區義務勞動活動、“感恩月”感恩進敬老院、進家庭活動、“交通肇事社區服刑人員專項整治”視頻警示教育活動等一系列的專項活動，警示、教育社區服刑人員，在日常監管中正視自己的錯誤，積極配合矯正管理；提升、重塑社區服刑人員社會責任感和歸屬感，助力日常監管。使社區矯正工作實現新突破。

五是以幫扶救助為矯正工作的提升手段，讓矯正更具社會化。我局轉變幫扶理念，拓展幫扶渠道，打造幫扶品牌，將社區矯正人員的幫扶救助與全縣脫貧攻堅緊密聯接，開創幫扶工作新成效。積極和特殊人群管理小組成員進行溝通協商，達成各種幫扶方案，比如和民政部門達成長期低保申請機制，只要是符合低保申請的特困社區服刑人員，可以直接由縣局和民政局聯系進行申請，避免走鄉鎮一級民政部門的申請程序，為特困社區服刑人員的申請減少手續項目。20xx年我縣臨時救助社區服刑人員xx人次，其中交通肇事特困人員專項救助xx人；婦聯專項慰問xx人，其他民政臨時救助xx人，救助資金共計xxxxx；建檔立卡戶xxx人，其中20xx年有xx人進行了危房改造，涉及補助資金xx元；享受低保xx人，其中20xx年新增xx人；各類政策性補貼x人，補貼資金xxxxx元。

社區矯正管理工作任重而道遠，我局將不斷提升社區矯正的監管方式，不斷取得監管實效，不忘初心，砥礪前行。在縣委政府的領導下和上級業務部門的指導下，為開放富裕美麗和諧xx建設貢獻新的力量。

社區矯正對象書面匯報 篇5

根據市局統一部署，并結合《關于對全部市司法行政系統20xx年度績效管理工作進行考核的通知》，我局對20xx年度全縣基層及社區矯正工作全面展開自查，現將自查情況報告如下：

一、基層工作

今年我局將轄區內所有司法所立戶列編，司法員編制收歸局里管轄，實行司法局和鄉鎮（街道）雙重管理、以司法局為主的管理體制，并配備了司法所長（副科級）。司法所工作檔案整理規范，部分司法所完成統一外觀及內部設置工作，大部分村級調委會達到“六有”“六統一”標準。

基層工作總分10分，自評8分。

二、社區矯正安置幫教工作

我局在臨街租賃一套房屋，用作社區矯正中心建設，內設有心理矯正室、宣告室、教育培訓室、檔案室、談話室等，配備辦公電腦4臺、辦公桌7張、電視機1臺、檔案柜4個、電話1部、打印機4臺，同時將社區矯正各類規章制度全部上墻，從硬件上保證了社區矯正工作的`需求，同時縣司法局安排2人固定在矯正中心辦公，另外，縣法院、縣檢察院各抽調1人、縣公安局各抽調2人到中心工作。公檢法分工合作，密切配合，切實履行好自身職責，將責任落實到崗到人，積極開展社區矯正工作。

截止目前，累計完成社區矯正人員422人的基本信息錄入工作，并及時更新新入矯人員的信息從未發現任何遺漏現象。對所有正在社區矯正人員及時進行GPS手機定位管理，定位率91.5%，以確保對其進行有效監管，防止脫管漏管。11月份有一名社矯人員脫管，走訪家屬得知其因再犯罪被山東淄博警方收押，社矯股已與辦案民警取得聯系，密切配合警方下步工作。

今年我縣累計接收刑釋解戒人員133名，本省刑釋解戒人員銜接率、補助經費發放率及安置率均為100%，未發現有刑滿釋放人員重新犯罪。完善了遠程視頻會見制度，遠程會見成功率為100%。

社區矯正安置幫教工作總分10分，自評9.5分。

三、醫調工作

在臨街店面成立了醫調中心，內設調解室、接待室、談話室等，成立了醫調工作領導小組和醫學、法學專家庫，制定了各項制度、工作職責、工作紀律和受理案件范圍。今年累計調解醫療糾紛7起，調解成功6起，調解成功率85.7%，沒有因醫療糾紛引發的嚴重影響醫療秩序的大型醫鬧時間。

醫調工作總分5分，自評5分。

社區矯正對象書面匯報 篇6

近日，濱湖社區開展綠色社區創建活動，對此進行了為期一天的自查，現將自查情況報告如下：

一、社區概況

濱湖社區南臨李家淵，北連長港路，東起園林北路，西至工農路，占地面積0.5平方公里，現有住戶1621戶，4800多人。 20xx年，社區綜合整治后，小區面貌發生了翻天覆地的變化。拆除違章戶220戶，違章面積18000平米，疏通了所有下水網管，新增雨水井97個，鋪設草坪8000平米，植樹5000余株，完善了綠化設施，封閉了小區內43個門棟的293個垃圾口，修建了5個垃圾屋。

在社區黨總支的領導下，濱湖社區取得了優異的成績：先后被評為“四城同創”先鋒，爭城市管理一流先進社區、“園林式社區”、“十佳”文明社區、“安全生產”優秀社區、環衛作業示范崗位、人口和計劃生育工作先進集體、創建

湖北省衛生城市先進集體、平安社區等光榮稱號。

二、加強領導、健全環保機制

為創建“綠色社區”工作提供強有力的組織保證，社區領導小組高度重視創建“綠色社區”工作，將其作為傳播綠色文明、社區居民環境意識和參與能力的重要載體，作為新形勢下環境教育的一種有效方式。社區召開專題會議，進行了認真研究和部署，成立領導小組，制定切實可行的創建“綠色社區”活動計劃。成立了社區環境衛生管理隊伍，以黨員志愿者為主的督察員隊伍，以社區主任牽頭基層干部為主的管理員隊伍，以門棟長社區低保戶為主的衛生信息員隊伍。

三、營造環保氛圍

傳播綠色文明創建“綠色社區”工作是一項全民參與的系統工程。因此，抓好創建“綠色社區”工作，必須強化對廣大居民群眾的`宣傳教育，增強廣大居民群眾環保意識，動員社區廣大居民群眾參與到創建“綠色社區”工作中來。小區內修建了以科普教育、環境保護和綜治維穩為主題的3個宣傳長廊，小區內的外墻上也隨處可見各種形式的宣傳油畫，使小區內形成了濃濃的宣傳氛圍，豐富了居民的業余生活，從而使創建“綠色社區”活動達到家喻戶曉、人人皆知

四、加大環境整治力度

改善人居環境為進快改變社區的環境形象、凈化社區環境，改善居民的生活環境，加快創建綠色社區步伐，我們加大了對社區整治的力度，深入開展四季社區環境治理活動，把活動與社區治理工作有機結合并體現在服務過程中，社區在小區內修建了5個觀賞性極強的垃圾屋。

現在保潔員全天保潔，以保障人行道和綠化帶的衛生，每天做到清空兩次。垃圾屋也是定期清洗，避免了形成新的污染源。居民也對此項工作給予了支持，倒垃圾的時候都多走一步，高空拋物現象更是如今的濱湖社區，綠樹成蔭，環境面貌一新，為居民群眾營造一個綠化、美化、凈化的健康生活環境。

社區矯正對象書面匯報 篇7

首先，我代表哈圖布呼鎮黨委、政府對各位領導蒞臨我鎮檢查指導工作表示衷心的感謝和熱烈的歡迎！下面，就我鎮社區矯正工作開展情況向各位領導作一簡要匯報，不妥之處，敬請指正。 為認真貫徹落實最高人民法院、最高人民檢察院、公安部、司法部《關于在全國試行社區矯正工作的意見》和自治區社區矯正試點工作電視電話會議精神。哈圖布呼司法所在鎮黨委、政府和烏蘇市司法局領導的關懷指導下，認真準備各項工作，仔細制定工作方案，確定工作目標，排定工作計劃，落實工作措施，對矯正對象進行逐一排查摸底，嚴格落實各項規章制度和法律法規，從而實現規范化管理。扎實有效地開展了社區矯正工作。下面我們開展的工作向領導和同志們匯報如下：

一、哈圖布呼鎮及社區矯正基本情況

哈圖布呼鎮地處烏蘇市以西38公里處，全鎮總面積189平方公里，全鎮有18個行政村、5個農業開發區、2個社區，企事業單位34個，常住人口 1.9萬人，個體工商戶840余家。是烏蘇西片集經濟、文化、商貿、金融中心。哈圖布呼司法所從去年4月25日至今共接收18名社區服刑人員，累計解除9名，目前在冊社區矯正對象6人。其中男性矯正對象5人、女性1人；少數民族3人；搶劫罪2人；盜竊罪1人、濫伐林木罪1人、交通肇事罪2人。

二、社區矯正工作開展情況

（一）落實“四個到位”，打牢社區矯正工作的基礎。

1、組織機構到位。成立了以鎮委書記為組長，分管領導為副組長，派出所所長、司法所所長等相關單位站所長為成員的社區矯正工作領導小組，領導小組下設辦公室，司法所所長兼任辦公室主任。

2、制度落實到位。我們在矯正工作開展中嚴格按照《社區矯正實施辦法》、《新疆維吾爾自治區社區矯正暫行規定》等制度辦事。在銜接工作中落實定期例會、情況通報、核查核對等制度；在監督管理工作中落實監督考察、走訪、報到、定期排查等制度；在教育矯正工作中落實個案矯正、集中教育、公益勞動等制度；在考核獎懲工作中落實計分考核辦法、獎懲結果告知和公示制度。

3、隊伍建設到位。根據矯正對象分類分級管理的需要，確保每個矯正對象都有專業社區矯正工作者、社區民警、志愿者、監督人組成的幫教小組。建立起了五支隊伍。一是專職隊伍。由司法所2名司法行政編制工作人員及1名公益性崗位工作人員組成，負責社區矯正工作的日常監督管理及建檔立制工作。二是聯絡員隊伍。由18個村隊2個社區的社區矯正工作小組成員組成主，負責矯正對象的監督和日常溝通聯系；三是法制輔導員隊伍。主要是與紅星法庭建立長期掛鉤關系，邀請紅星法庭庭長對矯正對象進行法律知識講座，同時，每季度的集體法制教育，由司法所所長授課。四是志愿者隊伍。全鎮由18名黨員干部、村隊社區調解主任、村民組成了志愿者隊伍。在司法所的.安排下，經常碰頭溝通，靈活地開展形式多樣的幫教活動。

(二)強化“五個環節”，確保社區矯正工作扎實有力開展。

1、銜接環節。20xx年4月我鎮派出所向司法所正式交接了7名矯正對象，我們在詳細查閱矯正對象的檔案材料及法律文書后及時為矯正對象辦理交接登記手續，填寫社區矯正對象登記表及矯正對象移交花名冊。對社區矯正對象宣讀了《社區矯正宣告書》，告知他們在矯正期間的權利及義務，向社區矯正對象發放《社區服刑人員須知》，告知在社區矯正期間應當遵守的規定及制度，重點強調違反制度應承擔的法律后果，使其了解社區矯正工作的性質和內容，要求其服從監督管理，并讓矯正對象代表宣讀了《接受社區矯正保證書》。此外我們還與服刑人員監督人簽訂監護和幫教協議，明確司法所和監督人的責任。

2、監督管理環節。一是建立檔案，規范信息資料。根據矯正對象的罪名、刑種、年齡、工作情況的不同，接受矯正的心理、態度也不盡相同，我們因人而宜，制定矯正個案。堅持對每名矯正對象實行一人一檔，詳細記載了矯正方案、志愿者協議書、監護人協議書、公益勞動記錄、每月小結、談話記錄、電話匯報等方面的資料，形成了一套完整、規范的基礎性臺帳。

二是經常走訪談話，實施動態管理。在日常監管工作中堅持“五走訪”，即新接收的要走訪，家庭糾紛的要走訪，生活有困難的要走訪，重大節日前要走訪，有疾病時要走訪。常以長輩或朋友的身份與其進行個別談心，提倡見面談、經常談，幫助他們解決實際困難。嚴格按照制度規定，要求服刑人員每月書面匯報一次，不定期電話聯系，隨時掌握服刑人員行為動態，確保社區服刑人員不脫管、不失控。

三是因人施教，堅持原則，突破工作屏障。對不服從管理，不愿接受矯正的犯人，我們本著先教育警告的原則，讓其認識到自己的錯誤，對那些實在警告無效又有膩煩情緒的犯人，就通報給派出所，然后會同派出所把該矯正對象先叫到派出所進行思想教育和訓誡，對其講明不接受矯正的嚴重后果；爾后要求其認真按規定匯報近期思想、接受再學習再教育再改造。我鎮草原隊社區矯正對象馬某，在剛列入社區矯正時，不僅不按要求落實矯正規定，而且還抱著無所謂的態度，看著我們社區矯正工作人員是年輕女性，認為我們管不了他，自以為是，每次通知其參加教育或勞動都愛耍滑頭。而當我們拿著社區矯正實施方案的管理明細，對不服從管理的人員會嚴格按照規定給與處罰并詢問其是愿意在社會上服刑還是被收監，讓他選擇其一時，他不得不認罪服法，服從管理。

四是嚴格請銷假規定，把好矯正對象外出學習勞動的關口。一年來只要有請假離開鎮區的矯正對象，我們都認真做好登記造冊，嚴格審批各項手續。緩刑犯尚某，是個年僅21歲的女孩子，其姑媽在烏蘇市開了一家婚紗影樓，想讓尚某去店里幫忙，同時尚某也想去影樓學個化妝攝影的技術，用自己的勞動創造價值。尚某主動向司法所匯報后，我們考慮尚某年輕，悔罪態度較好，尚不能對社會造成危害，不能因其社區服刑就耽誤其學習的時機，及時將情況向烏蘇市司法局反映，獲得同意后，我們按請假規定寫出請假申請及請假事由、請假天數，和派出所共同到迎賓影樓進行了解核實后，才報市司法局審批。在她臨走前，專門進行談話，交待了注意事項，提出了管理要求，提醒她出去學技術，思想上不能放松，要牢記自己是服刑人員的身份，在外地也要遵守社區矯正的工作規定。

3、教育矯正環節。我們著力對社區矯正對象加強教育矯正，提高矯正對象自新意識。自社區矯正工作開展以來共參加市司法局社區矯正中心組織的集中教育7次，我所也積極進行8次內容豐富形式多樣集中教育。如邀請紅星法庭庭長及派出所指導員宣講法律常識和《社會治安管理處罰條例》、司法所工作人員宣讀《社區矯正實施辦法》及規章制度、加強公民道德教育等，不斷提升他們的悔罪意識、自新意識，盡快成為一個被社會所接納為社會做出貢獻的人。

4、公益勞動環節。我們制定并實施了因人而異、因地制宜的公益勞動計劃，組織矯正對象每月不少于8小時在公益勞動基地及鎮區清理積雪垃圾、鋤草、刷樹的方式完成的公益勞動，增強他們的公德意識和社會責任感，讓他們在勞動中感受的自己的社會價值，樹立重新生活的信心。

5、幫扶解困環節。落實幫教隊組成幫教對子，成立村隊社區主任、服刑人員家屬和社區矯正志愿者的組成的幫教小組，對服刑人員進行“三幫一”的思想輔導和轉化，使他們辨別善惡，分清是非。20xx年5月至今，司法所讓5名有就業意向的矯正對象參加社會勞動保障所組織的兩次蒸包子和做抓飯的就業技能培訓。現已有2名成功就業，期滿解矯的阿爾達克還開起了抓飯館。烏蘇查次村的服刑人員萬里，告訴司法所他有想建立家庭小農場的想法，但資金缺乏，希望司法所能給予一定的貸款或幫助，所長張貽江聽到萬里的訴求后，積極協調鎮黨委及農村信用社，以自己的名義為萬里擔保貸款8萬，現在萬里家的小農場以初具規模。