關于豬肉工作的述職報告
發表時間：2025-04-11關于豬肉工作的述職報告(匯集14篇)。
時間過得太快，讓人猝不及防，回顧這段時間中有什么值得分享的成績呢？為此要寫好述職報告了。但是卻發現不知道該寫些什么，以下是小編為大家收集的豬場的個人述職報告，歡迎大家分享。
關于豬肉工作的述職報告 篇1
20xx年，水產工作根據《20xx年全省養殖業工作意見》及《20xx年市養殖業工作意見》，以“養殖業轉型升級、率先實現現代化”為主線，加快轉變養殖方式，加快推進轉型升級，突出抓七項工作：圍繞園區建設，發展現代漁業；開展健康養殖，建設標準漁業；推廣名優品種，打造特色漁業；強化苗種管理，升級現代種業；結合精準扶貧，挺進大山漁業；實施多項舉措，再創輝煌漁業；提升自身素質，塑造形象。水產取得了喜人的成就：冷水魚特色養殖繼續保持全省；成功創建農業部水產健康養殖示范場5家，在全省同類地市中排名第一；參加首屆全省水產技術推廣職業競賽，包攬全省三個一等獎，團體成績全省第一，并有2人代表省局組隊赴北京參加農業部組織的全國競賽，獲得全國團體三等獎；預計20xx年放養水面達到47萬畝（去年同期47萬畝）；預計完成水產品產量11.5萬噸（去年同期10.7萬噸），增長7.3%。主要工作：
（一）圍繞園區建設，發展現代漁業
園區漁業，具有集約化、規?；?、產業化、現代化的特點。為此，我們立足于漁業園區與漁業景區同時打造，商品魚與文化魚同時培育，有形魚無形魚同時共享，創新漁業工作思路，培育新的漁業亮點。我們先后做了2個方面的工作：
一是發展休閑漁業，實施漁業一二三產業并舉，目前已成功創建省級休閑漁業示范基地15家，休閑漁業示范基地2家，是全省最多的地市。良美鱘龍科技有限公司、xx區四清湖生態農業有限公司，把漁業生產、漁業休閑、漁業文化、漁業美食同時進行，集養魚、觀魚、戲魚、侃魚、品魚于一體，讓漁業亮點紛呈：三文魚美食城成為金色名片，省內外眾多游客慕名前來品味三文魚已成一道獨特風景，尤其在國慶等黃色周期間客人爆滿，品償三文魚一席難求；良美鱘龍科技有限公司參與xx市委政府舉辦的20xx年東江湖“魚王節”活動，8月20日在xx市環湖公路桃花谷隆重舉行，湖南都市頻道《直播大事件》欄目對捕魚活動進行了全程現場直播。近萬名游客齊聚東江湖畔，共同見證長2.15米，重205斤的“東江湖魚王”鱘魚，捕撈出水的震撼場面，引得眾人一片歡呼?；顒又鬓k方還準備了一口特制的船形魚鍋，鍋長11米、寬2米、深0.5米，最多可裝食材5.5噸?？钙焓澜缂o錄的工作人員在現場進行鑒定后，正式將此鍋命名為“天下第一魚鍋”，成功挑戰扛旗世界之最紀錄。同時，在場游客現場品嘗鮮美的“天下第一鍋魚王湯”。
二是發展設施漁業，實施工廠化養魚。我們采取鼓勵、引導、指導等措施發展設施漁業。漁業出現了不少新鮮事：池建在房里，崽養在箱里，魚養在洞里。
池建在房里：把大片的規模魚塘建在室內，坐在家里就能養魚，不曬太陽不淋雨，夏天不熱冬天不冷。這是漁業的一件新鮮事。宜章洪成特種水產養殖繁殖場，有室內魚池8000多平方米，是目前省內的生魚工廠化養魚基地。今年5月22日，省畜牧水產局袁局長、漁業處楊開吉處長等領導在該場調研時，稱贊該場起點高、規模大、特色突出，并寄予為工廠化養魚作出更大的貢獻。
崽養在箱里：讓魚媽媽把崽生在泡沫箱里，這是漁業的又一件新鮮事。宜章洪成特種水產養殖繁殖場，首創采用塑料泡沫箱為生魚新郎新娘之洞房，讓其在內生兒育女。利用天然溫泉水源，實施生魚常年規?；缂夹g，以湘江水系與珠江水系的生魚為親本，年生產能力在2億尾以上。
魚養在洞里：漁業還有一件新鮮事，就是把魚養在山洞里。時下，找洞養魚、打洞養魚、造洞養魚、地道養魚，成為漁業的一道風景。xx區青龍首生物科技有限公司就是其中的代表。
（二）開展健康養殖，建設標準漁業
抓水產健康養殖示范既促進水產健康養殖，又促進水產品牌建設。我們大力開展創建水產健康養殖示范場工作，全市已成功創建水產健康養殖示范場20家，其中，今年新增5家。通過主推“東江魚”健康養殖，先后有鰱魚、草魚、鯉魚、三角魴、虹鱒魚、青魚、鳙魚等18個品種通過了無公害產品認證。“東江魚”以其優良品質，暢銷全國各地，并遠銷美、日及歐盟等國家和地區。去年11月，“東江魚”又成為了國家地理標志保護產品。今年以來，我們又大力度推進水產健康養殖示范場創建，有5個水產養殖場成功創建，占全省40個的八分之一，在全省山區地市中排名第一。期間，我們采取了三條措施創建健康養殖示范場：
一是部署發動，在全市范圍內組織發動，先后有15家漁業單位申請創建，是近年來最多的，競爭最激烈的'。
二是審核推薦，通過對上報的15家養殖場進行認真的核實比較，選擇其中的宜章洪成特種水產養殖繁殖場、市水產科學研究所、臨武嵐橋宏祥綜合養殖專業合作社，xx縣水溪種養殖專業合作社、永興鑫和種養殖專業合作社、xx區四清湖生態農業有限公司等6家作為推薦單位，報送省局。
三是現場指導，我們先后深入到6家推薦單位，在現場進行指導，要求對照創建標準，要高不能降低；對照創建項目，要全不能缺漏；對照創建時間，要早不能推遲，對照創建資料，要規范不能隨意。創建單位務必做到：確定負責人，明確路線圖，制定時間表，簽訂責任書，確保成功創建。在10月底，我們還將組織了各創建單位報送的資料，統一裝訂成冊，并安排專人送到省局和銜接驗收工作。
（三）推廣名優品種，打造特色漁業
首先，冷水魚。以鱘魚、三文魚為主體的冷水魚養殖在全省獨樹一幟，繼續保持龍頭地位。據不完全統計，全市目前有冷水魚養殖單位或企業達到34家,養殖面積220520平方米（不包括大水面混養方式面積），冷水魚產量6915噸（不包括高海拔稻田養殖產量）。養殖的冷水魚主要品種有鱘魚、鮭鱒魚、銀魚及特色水產中的娃娃魚、石蛙等。冷水魚養殖方式主要有網箱養殖、流水養魚、大水面混養和精養池塘專養等四種。
一是網箱養殖冷水魚，主要集中東江河流域,形成了獨有的冷水魚養殖產業帶。從資興到永興20多公里河道的冷水魚產業已初具規模，共有冷水魚規模企業8家,網箱養殖面積197520平方米,年產鱘魚5078噸，三文魚750噸。
二是流水養殖冷水魚，主要集中在永興、蘇仙、宜章、北湖、資興、桂東、臨武等地，主要采用溶洞引水養魚、挖井提水養魚、山澗攔水養魚等三種方式。共有規模養殖單位21家，年產鱘魚384噸、三文魚90噸、娃娃魚9.7噸、石蛙4噸。與此同時，在市水科所新場址正在建設的冷水魚產業園正在進行之中，目前，日供水16800立方米的大型引水工程已經完工，建設中的二期工程是規模上萬平方米的工廠化流水養魚池。建成后將成為國內的工廠化冷水魚養殖基地。
三是大水面混養冷水魚。主要集中在東江湖和歐陽海等大水面。主推品種為銀魚和匙吻鱘。其中，東江湖年產銀魚600噸左右、歐陽海年產銀魚10噸以上；在歐陽海和嘉禾千家洞水庫開展大水面混養匙吻鱘，也在探索中。
四是精養池塘專養冷水魚。主要在宜章洪成和鑫歸實施養殖匙吻鱘。其中，宜章洪成完成培育與提供規格5寸匙吻鱘10多萬尾，自己養殖2萬尾，于20xx年4月投放，投放規格5寸，目前已長到1斤多，預計到元旦上市將達到2斤規格。
其次，熱水魚。宜章洪成一六利用溫泉控溫技術繁養殖生魚，年生產能力上億尾，成為省內生魚繁殖場，其種苗通過網絡銷往廣州、佛山、江西等地；永興先步鱷龜繁殖場，現有親本1萬只，年生產苗種10萬只，是省內的鱷龜繁殖場，其種苗通過網絡銷往廣州、浙江、江蘇等地。
再次，本土特色魚。主要養殖：特大鳙魚、翹嘴鲌、黃顙魚、鱖魚、泥鰍、大口鯰等。汝城鑫歸有泥鰍高標準魚池500畝，是省內的鰍苗種生產基地，今年上半年生產苗種5000萬尾，除滿足本市外，還銷往江西；桂陽春陵江生態漁業，年生產特大鳙魚1000多噸，其產品遠銷往重慶、四川、廣州。
（四）強化苗種管理，升級現代種業
我們主要做了3件事：
第一，抓水產苗種督查。根據《湖南省畜牧水產局辦公室關于開展20xx年水產苗種生產專項整治督查工作的通知》要求，我局立即行動狠抓落實，并取得了預期成果：全市完成普查登記造冊17個魚苗魚種場，并全部達到專項整治要求；苗種生產形成了制度化、常態化、規范化的長效機制。5月12-13日，由省局領導帶隊組織的苗種生產專項督查組，分別對我市xx縣魚苗魚種場、宜章洪成特種水產養殖繁殖場、xx縣魚苗魚種場和xx市水產良種場等3縣（市）4場，對照本次苗種督查要求嚴格進行現場檢查，不僅順利通過，而且獲得高度贊揚：認為宜章洪成特種水產養殖繁殖場，是山區漁業的一面旗幟，是全省工廠化漁業的典型。
第二，抓苗種場升級。我們主要從兩方面入手，一是縣級場升級為市級場，為晉升為省級場奠定基礎，今年有臨武嵐橋宏祥綜合養殖專業合作社水產良種場，成功創建市級水產良種場。其中，鱖魚苗種培育與鱖魚規模商品魚養殖，成為該場的突出特色，年培育鱖魚苗種100萬尾，年上市商品鱖魚50000斤以上，是目前的鱖魚養殖基地。二是市級場升級為省級水產良種場，全市已成功創建省級水產良種場4個，是目前全省最多的地市。下一步，我們將重點支持宜章洪成、市水科所等創建省級水產良種場，并力爭在20xx年前成功創建。目前，我們正按創建計劃朝省級水產良種場方向邁進，創建工作如火如荼進行中。
第三，我們瞄準水產現代種業，申請創建水產現代種業示范場。先后采取五項措施助推創建：一是選擇條件較好的xx市水產良種場，作為推薦單位上報省局；二是深入資水產良種場現場進行現場指導；三是親自審核創建資料；四是主動與省局等相關部門與領導取得聯系，做好銜接工作；五是邀請評審專家，針對創建具體工作，審資料、查不足、提建議、求完美、抓落實，力爭成功創建。從目前的情況來看，xx市水產良種場申請創建水產現代種業示范場進展順利，有希望將成為市第一個水產現代種業示范場。
關于豬肉工作的述職報告 篇2
我所在實習的單位為江畜牧局三合防疫站下屬的一個土雞養殖場，該養殖場位于勞坪，地理位置優越、水資源豐富、環境污染較小、交通便利，成立于一九九六年，屬于一個比較年經的養殖企業。該養殖場現有土雞場房八棟，分為雛雞室和育成室，實屬面積約為平方米，擁有后山果園80畝。主要從事于土雞的生產，銷售。養殖場采用的是散養和放養相結合，和全進全出的養殖方式，以完全利用后山果園的優勢。從根本上利用良好的資源，以達到果園除蟲，增加土雞的肉質的口感和羽毛顏色為目標。
進入養殖場后，正是該養殖場新一輪的雛雞育成計劃，共訂購雞苗6000只，均為7日齡，在進場后養殖人員應做好之前的準備工作：
1、對雛雞室和育成室做好消毒工作，一般雛雞室采用薰蒸法，將雛雞的籠放入雛雞室，將門窗關閉，采用甲醛薰蒸法育成室可以采用火燒法和消毒液反復沖洗法相結合的方式進行消毒。
2、對料盤和飲水器作好消毒工作，用1%的新潔爾滅進行多次沖洗，洗好曬干，在雛雞進入雛雞室時放入飼料備用。
3、雛雞室應控制好相應的溫度和溫度.以保證雛雞有一個良好的生長環境。
雛雞到達雞場后應進行初步的消毒，可采用噴霧消毒法進行消毒。消毒后分批放入育雛室，在飲水中加入維生素C，以調解雛雞的應激，雛雞可以自由采食之前已準備的好的飼料。雛雞進場的第一個星期，場內飼養人員應輪流24小時值班，隨時觀察雛雞的身體情況，以及室內的燈光、溫度和濕度的變化，及時作好調節工作。飼養員完工后應做好工作記錄，以便輪班的同志和雞場管理人員了解生產情況。需注意的是在雛雞生長到一定的程度時，體格會逐步長大，飼養管理員應及調整育雞欄的空間，以防止因空間過小，擠壓等造成的傷亡。
雛雞進場后到達一定的日齡后應開始做免疫措施，以防治疾病的危害。具體的名免疫預防程序如下：
7～9日齡：雞新城疫Ⅳ系+傳支H120二聯苗滴鼻;
9～12日齡：雞法氏囊疫苗飲水;
23日齡：雞痘疫苗翅內剌種;
25日齡：雞新城疫Ⅳ系+傳支H52疫苗飲水;
28日齡：雞法氏囊疫苗飲水;
80日齡：雞新城疫Ⅳ系+傳支H52飲水。
在進行免疫措施的同時，應注意基本的飼養管理，斷喙就是雛雞養殖過程中的一個重要環節。斷喙的目的在于防止啄癖，尤其是在開放式雞舍高密度飼養的雛雞必須斷喙，否則會造成啄趾、啄羽、啄肛等惡癖，使生產受到損失，并可避免雞只扒損飼料而提高養雞效益。斷喙的最佳時間一般在7-10日齡左右較合適，但應注意的是：
1、斷喙前后兩天不喂磺胺類藥物(會延長流血)，并在水中加維生素K(每公斤水中加入2毫克)。
2、且不宜在氣溫高和免疫接種時斷喙，以免加重應激。
3、斷喙后飼槽中多加飼料，以減輕啄食疼痛;飲水中添加多維，并避免出現其它應激。
4、斷喙時注意力集中，動作敏捷，切的長度適宜，灼燒后不流血。
當雛雞到過日齡時，將轉為育成室進行開放式散養，此時飼養員應逐步更換飼料，同時進行其它的免疫預防，在免疫的同時也應仔細的觀察雞群的健康狀況，及早發現問題提早處理。飼養員在每日的工作中應做到“四檢查”：
一查：早起開燈看雞群：
早上開燈后看雞群動態。健康雞群開燈后看到飼養員，會發出“嘎嘎”叫聲，表現出急需吃食的樣子。如開燈后除大部份健康雞出現些情況，室內仍有少數雞只出現精神沉郁、閉目頭彎曲到翅膀下，或站立發呆、翅膀下垂、羽毛蓬算，要飼養員驅感才活動，說明此時雞只已發病。
二查：低頭觀察雞糞
早上起來觀察雞糞便。健康雞排出的雞糞呈條狀，或團狀，并有少量白色尿酸鹽。發病雞會出現拉稀，肛門口被污染，排出的糞便顏色呈綠色，白色，黃色，紅色，或黃白紅混合色或清樣稀便。此時可根據糞便顏色判斷雞是否患病，患病程度。
三查：觀察雞采食快慢
健康雞在采食的過程中活撥好動，食欲旺盛，整個雞舍一片“嘎嘎”聲，唱料聲。如雞發病則精神沉郁，食欲降低，吃料減少，食盤內所剩飼料較多。
四查：晚上聽雞舍動靜
晚上關燈后聽雞舍動靜。健康雞晚上關燈后半小時內休息，安靜無聲。如發現“咕咕”或“呼嚕呼?！甭暋？人源⒙暎饨新?，可能有傳染疾病發生。
飼養員每天做完檢察工作后，做好記錄工作，有問題及時上報管理人員，以及時做好應對措施，防止、減少雞的死率，提高生產效益。
到成年雞到60日齡時可移入山上放養。白天放雞活動，曬太陽，覓食。早、中餐可喂半飽，發揮雞覓食的積極性，晚餐喂飽。這樣即可以節省節飼料，又可以減少山上害蟲對果樹的危害，其次，放養對雞的生長發育較好，由其是對羽毛的生長。
在雞達到80--90日齡時就可以進行銷售了。
總結：本人進入養殖場實習后了解到，因為該養殖場是一個較年輕的養殖企業，在資金和經驗上還不完全成熟。不具備孵化雛雞的能力，所需雞苗乃由其它地區訂購。并且飼料也是由飼料廠提供，這樣大大的提高了成本價格。要降低成本可需從二個方面開始：
一、學習新的高效養殖技術
專家指導，學習雞飼料的營養需要和合理搭配，收購玉米、豆粕等飼料中的主料?？刹捎梅峙鷮嶒灥姆绞剑耘滹暳?。學習孵化技術，到大型養殖廠進行學習交流，購進父母代種雞，場內孵化雞苗。
二、轉變單一的養殖模式。
1、采用小規模、大群體的生產方式
在養雞專業村，實行雛雞共育，充分利用設備和技術力量，為雛雞提供適宜環境。
優質飼料、合理防疫，精心管理。
雛雞共育結束后，分散到農戶飼養。
農戶根據自己的人、財、物及場地確定規模，一般農戶飼養500只左右。
采取統一規劃、合理布局、分戶飼養、集中連片開發，小群體、大規模飼養。
2、“公司+農戶”，產銷一體化
采取“公司+農戶”的管理體制，使小農戶與大市場實現對接。
聯接養雞生產中的種苗、飼養技術、銷售等各個環節，形成集中對外銷售優勢。
已降成飼料、雞苗采購費在成本為目標，提高雞場的生產效益、產出高質量仿土雞為宗旨，改變老的養殖生產經營方式，與時代結軌，與農業科技為伍發展高效的養殖方式，這樣企業才能進一步得到發展。
關于豬肉工作的述職報告 篇3
x月份的工作已經結束了，我還是應該要認真一點，我們部門x月份的業績還是是不錯的，作為業務部的一員，我感覺很有動力，我也清楚的意識到了自己的能力，我知道自己各方面還是存在一些問題的，在各方面我也一直都在思考接下來應該要往什么方向努力，我對此還會是感覺非常有意義的，對于x月來的工作我也需要總結一番。
首先我每天認真的做好自己分內的職責，我考慮到了自己在業務方面還是有一定的缺少，x月份的時間是比較忙碌的，這讓我感覺非常的有動力，在未來的工作當中，我也應該要繼續保持下去，在業務能力方面我確實是感覺很有意義的，現在回想起來的時候我還是存在很多問題的，我們部門在各方賣確實是感覺非常有必要的，我們的業績方面一直都在認真的思考這一點的，這讓我對自己各方面還是很有信心的，所以積累了很多經驗，我和周圍的同事相處的很好，在這個過程當中，我還是非常激動的，現在回想起來的時候我還是應該要做出好的成績來，業務工作讓我是感覺非常充實的。
生活當中，我保持著好的作風，所以我也相信自己可以在接下來的工作當中，做出更好的成績來，我也從中吸取了很多經驗，這讓我感覺很有動力，所以我一直都是在對自己做出了一些比較好的成績，我認真的思考了很多事情，這也讓我得到了很多鍛煉，和客戶接觸的時候，我還是應該要做出一定的成績，在這方面，我應該認識到自己還有待提高，和客戶溝通的時候我覺得在業務上面，存在一些不足，因為來到公司的時間也不是很久，所以的很多流程都不熟悉，這確實是我的問題，我不能夠容忍這樣的情況出現了，真的感覺非常得不好。
業務方面，我還是感覺自己缺少不足的，我也需要在未來的工作當中，我需要去思考自己問題，x月份的時間倉促，相對于三月份，我們的工作還是有所提高的，業績方面我的同比三月份上升了10%，所以我其實還是比較開心的，平時也積極的配合周圍的同事的工作，和部門的工作人員，相處的很和睦，我真切的體會到了這份工作的重要性，這讓我覺得自己還是真切的體會到了這一點，這讓我深刻的感受到了自己不足，五月份還需繼續保持，并且做出更好的成績來。
關于豬肉工作的述職報告 篇4
你們好！
首先，請允許我在這里先做一個簡單的自己介紹。
作為能機眾多學子中普通的一員，我叫陳曜斌，來自建環084班，現擔任學生會創業部部長一職。能站在這里做述職報告我感到很榮幸。時光飛逝，轉眼間大一在學生會的時光已一去不復返，也正是那些時光的積累，讓我對我們學生會這個大團體，對創業部有了更深更濃的感情和責任感。所以，今天，趁著這個確立大會，在這里我想向大家做個承諾，從今天起，我做為能機一位普通的部長，我已經會盡心盡力為部里，為學生會的發展做好我力所能及的事情，帶好創業部，讓它能有更多的屬于自己故事。
下面，我想對創業部做一個簡單的介紹，同時，對創業部本學期工作計劃做一個匯報。
創業部是一個以幫助同學們培養生存危機意識，完成自己的真實定位，提高自身的計劃性和踐行性為工作方向的學生會分支部門。這是創業部的總定位。創業部每年舉辦的活動有大學生生活規劃大賽，大學生職業生涯規劃大賽。這些活動都能很好的激發同學們的生活熱情和創業激情，更好的幫助同學們樹立人生目標，勇于挑戰自己。同時，創業部還將積極了解學校動態，抓住一切機會組織院里有創業激情的同學參加一些創業思維講座，努力為同學們創造出更為專業化的思維課堂。
同時，創業部也兼顧到了學生缺乏創業實踐機會的狀況，通過學院書記及老師的鼎力支持和部里人員的傾力付出，我們在創業部門下組建了創業者實踐團隊，這是一個讓同學們能展示生活激情，激發生活斗志的團隊，它的主要職能是更好的讓？易校園？交易平臺運行和發展。（在這里，我想向各位同學介紹一下？易校園？交易平臺，這是一個由能機學院和理學院共同組建起來的一個大學生交易平臺，目的是為同學們更好的提供一些同城交易的機會，為同學在生活提供更多的方便，使得同學們的生活更加人性化，和諧化。）這便是創業部的部門大體介紹。
另外，創業部本學期的工作計劃按計劃流程大體歸為一下幾點：
1、抓緊時間，提高效率，辦好第二屆大學生生活規劃大賽。對于一名剛剛步入大學不久的大學生，有一個良好的生活立志規劃規劃是其人生順利發展的重要籌備，再者，有了去年成功舉辦的經驗積累，這屆大賽一定能進行的更加順利，取得更好的效果。在大賽期間積極和上屆參賽者取得反饋信息，為大賽的長期舉辦下去積累經驗。
2、把握機遇，在大學生生活規劃大賽結束以后，經過一段時間的調整期和梳理期，緊接著舉辦‘創業思維挑戰周’活動，進一步發掘和深化同學們的創業意思，為同學提供一個更為廣闊的思維平臺。
3、努力抓住發展機遇，積極聯系商家，盡快的讓？易校園？交易平臺平穩地進入試運行期，同時，在試運行期間為平臺做好宣傳工作，使交易平臺按計劃逐漸地穩定的發展下去。
以上便是創業部本學期工作計劃的大體流程，我相信，只要大家一起努力，我們這個大家庭一定會有著更多的屬于自己的美好故事。
最后，祝愿老師們身體健康，工作順利，祝學生會全體成員：學習進步，生活愉快，心想事成。
謝謝。
關于豬肉工作的述職報告 篇5
一、工作概述
過去的一年，我作為養殖場的一名工作人員，全身心投入到養殖場的日常運營和管理工作中。通過不懈的努力和團隊的合作，我們取得了一定的成績，也積累了寶貴的經驗。
二、主要工作內容與成績
養殖管理：我負責了養殖場的日常管理工作，包括飼料配比、疫苗接種、疾病防控等。通過科學的管理和精細的操作，我們成功提高了養殖效率，降低了動物疾病的發生率。
技術創新與改進：在養殖技術方面，我積極引進新技術、新設備，如自動化喂養系統、環境監控系統等，有效提升了養殖場的現代化水平。同時，我還參與了養殖技術的改進工作，提高了養殖效益。
團隊建設與培訓：我注重團隊建設和人員培訓，定期組織團隊成員進行技能培訓和經驗分享。通過團隊的合作和努力，我們共同解決了許多養殖過程中的難題，提高了整體工作效率。
成本控制與效益提升：在成本控制方面，我通過優化飼料配方、降低能耗等措施，有效降低了養殖成本。同時，通過提高產品質量和銷售策略調整，我們實現了養殖場的效益提升。
三、存在問題與改進措施
養殖技術水平有待提高：盡管我們引進了一些新技術，但在實際應用中仍存在一些不足。未來，我將繼續加強技術學習和實踐，提高養殖技術水平。
環保問題需要重視：隨著養殖規模的擴大，環保問題日益突出。我們將加大環保投入，完善污水處理和廢棄物處理設施，確保養殖場的可持續發展。
市場風險防范不足：在市場波動較大的情況下，我們未能及時采取有效的`風險防范措施。未來，我們將加強市場分析和預測，制定更為靈活的銷售策略，降低市場風險。
四、未來展望與目標
展望未來，我將繼續努力提升養殖場的運營管理水平和技術創新能力，為養殖場的發展貢獻更多力量。具體目標包括：
提高養殖效率和質量：通過引進更先進的養殖技術和設備，進一步提高養殖效率和質量，滿足市場需求。
加強環保和可持續發展：加大環保投入，完善環保設施，確保養殖場的綠色、可持續發展。
拓展市場渠道和增加產品附加值：積極開拓新的市場渠道，增加產品附加值，提高養殖場的市場競爭力。
加強團隊建設和管理：注重團隊建設和人員培訓，打造一支高效、專業、團結的養殖團隊。
關于豬肉工作的述職報告 篇6
各位領導，各位同事：
大家好!
歡歌笑語辭舊歲，張燈結彩迎新年。伴隨著漸行漸遠的20xx年，20xx年已悄然掀開了面紗融入了我們的生活。回顧過去的一年，相較于xx而言，是不平凡的一年，是立于去年基礎上做大做強的一年;本著立足于xx市場前沿，面向未來，推進產業跨越式發展，實現產品多元化的前提下，xx廠勇于創新，采用了同行業最前端的選洗技術，一年來不僅實現了工程項目的全面竣工，而且通過試運行并順利投產。之所以能取得這樣驕人的成績，和全廠干部職工的艱辛付出是密不可分的，也是上級領導審時度勢、精心籌劃、指揮得力的決策成果，它凝聚著xx一代人執著的精神，是他們艱辛的付出和用辛勞的汗水換來的心血，是值得引以為豪的一年。下面就20xx年工作總結以下幾點：
一、安全生產目標任務
一年來，為實現我廠年初即定的安全生產目標，本著以人為本、安全為先、生產跟進、綜合治理的原則，堅持不安全不生產，以安全促生產增產增效，倡導全廠上下開展安全質量標準化建設活動，靠求真務實、真抓實干推進安全管理向精細化邁進。全年在安全方面實現了安全無故。
二、領導重視、指揮得力
xx廠工作性質主要以選洗產品為主，本著為客戶著想、誠信經營、努力提供優質產品的宗旨，滿足客戶要求和鞏固市場良好信譽的'前提下，為確保選洗工作的順利安全生產，我廠領導每班都按時召開班前會，針對當日當班存在的安全生產情況布置相關事宜，指定相關責任人、明確責任、落實處理，并安排專職值班領導對一線車間進行巡視，形成了以狠抓隱患難點、要點為基線，強化現場監督處理、回查落實到位的兩線手段，不留死角、消除隱患，杜絕死灰復燃，并及時填寫當班當日值班記錄，真正做到了日記錄、月統計分析，總結經驗，為后續開展工作奠定基礎。
三、完善制度、精益求精
企業的規范運行，誠然離不開完善的規章制度，只有具備了求真務實的作風，嚴謹的執行力度，才能促使企業立足于不敗之地。為了能達到這種效果，確保制度的精益求精，我廠在原有規章制度的基礎上，結合實際工作精湛細琢、集思廣益，引導工人出謀劃策，提出建設性的建議，在現場監督管理、團隊建設等方面摸索出了諸多的亮點，并及時跟進完善相關制度。俗話說：“喊破喉嚨，不如做出樣子”，為確保能取得實效，廠領導嚴于利己、率先垂范，為職工做出了榜樣，充分激發了廣大職工的主觀能動性、積極性，有力的促進了洗煤廠安全管理規范化邁進新臺階。
四、團隊建設、求真務實
書山有路勤為徑、學海無涯苦作舟。針對xx廠職工文化水平的不同，為盡快的提高職工的崗位操作能力和掌握相關的專業知識，我廠領導及時聯系xx安全生產培訓中心資深講師，對全體職工進行了為期一周的培訓教育，經考核，全體人員取得了從業人員資格證書，有力的提升了技能水平和專業知識，并學有所成、學以致用。
在團隊的安全管理上，采取自上而下、三角層疊的管理模式，每班設立一名值班領導，負責全廠指揮調度;由班長負責當班信息收集并向值班領導匯報當班安全生產事宜;各車間設獨立小組長，對車間內現場作業人員進行監督和指導糾正，采取以強帶弱、以老帶新的漸進模式，強化基層人員的素質和技能雙提升，為團隊建設更上一層樓奠定堅實的基礎。
職工作為團隊的核心成員，是團隊力量的重要組成部分?；谖覐S職工主要以青壯年為主的事實，為體現職工的家庭責任感，增強團隊凝聚力，及時掌握團隊成員的思想動態以利于工人能夠以良好的精神狀態投入工作中，針對上述情況我廠建設性的開展了廠家聯動、和諧互助、友情傳遞活動，對職工家里出現的紅白喜事，廠領導都會實地進行關懷和問候，給予職工足夠的精神支持，讓職工深刻的體會到洗煤廠大家庭的溫暖，促使職工從心底能做到以廠為家、以廠興為榮、以廠衰為恥，實現廠家聯動的優越性和可靠性，為團隊建設添磚加瓦。
時間在彈指一揮間就悄然聲息的流逝，就在此時需要回頭總結之際才猛然意識到時間的匆匆。回首20xx年，成績卓著、碩果累累，但仍需戒驕戒躁，同時，也讓我們認識到了自身的不足之處;展望20xx年，后面的路還很長，諸多工作尚需我們去做。我堅信，在上級領導的正確帶領下，在兄弟單位的幫助下，在全廠職工吃苦耐勞、團結奮進的共同努力下，理順關系、結合實際，并充分發揮利用20xx年所取得寶貴經驗，資源共享、優勢互補、彌補不足，洗煤廠的明天會更加輝煌。
關于豬肉工作的述職報告 篇7
轉眼間，整個大二學年就這樣結束了，我帶著疲憊的身軀回到了家，到家之后先好好的休息了一天，看著以前在學校那些照片，感覺這個學期結束的好快啊，青春如一張美麗的糖紙在指尖悄然離去.
這個學期在學校過的太快，幾乎是還沒有找到學習的狀態就結束了，老師今年布置的作業和以前的一樣.都是暑期社會實踐活動，這個活動對我們來說很簡單，就是去一個自己聯系好的公司或者養殖場去實踐實踐.看看了自己的社會實踐表格，問了問家人今年去哪里啊，本來說好讓我去姐姐工作的公司呢，可是我想換換環境，于是就去了一個規模比較小的養殖場.于是就和他們聯系，當確定了實習去向的時候自己就美美的去玩了一天.
帶著輕松的心情和簡單的行李我一身簡裝來到了養殖場，迎接我的是這個養殖場的技術員，他開門見山的對我說我們這樣的學生娃不適合來這個地方，他說我們的未來是在那美麗的象牙塔里面呢，這個地方只是一些沒文化的人立足的地方，一見面我就感覺這個人很幽默和有意思.我想我以后的日子起碼不會那么的枯燥無味了.他帶著我在這個養殖場簡單的轉了轉，熟悉了這個環境帶著好奇的心情我熟悉了這個熟悉又陌生的地方.
第一天我的工作很簡單，就是熟悉這個養殖場的整體年狀況，當我熟悉了這個狀況的時候發現在這里真的很沒有意思，這里的人整天都是在養豬，看著真的很乏味.這樣的工作在第二天就讓我沒有的激情，我開始厭煩這樣的工作.
年少的我們就像一張潔白的紙張在這個社會上渲染著我們的青春，在這個養殖場里，我心態在一次一個生命誕生的時候發生了改變.
那一天有一個母豬要產仔了，可是當時養殖場的專門負責接生的人有事不在，那天由于好奇我也想親眼觀看這個以前只在書本上提到過的知識點.來到產房，這是母豬已經躺在了產床上，由于沒有接生的人員，廠方有點亂，哪里充滿了吵鬧聲，這個時候忽然有人看到我，他說你不是在牧專學習的高材生么，這么簡單的活你應該能克服巴，看著他的眼神那時我的心在顫抖，這樣的事情在我的印象當中只是在課本上才能提到的，當你親身經歷的時候你才知道這個事情并非你想得那樣的簡單.時間在一點一點地逝去，可是事情還是沒有好的發展.
這個時候我多么的希望自己以前在學校能好好的學習知識，那樣在這種情況下我也不會顯得那么的無知了.在我羞澀的情懷下，一個洪亮的聲音在廠房里響起，他說需要什么東西，然后開始調動這里能調動的人開始工作，喧鬧的廠房霎時變得那么的安靜，每個人都像找到了主心骨一樣開始啊那些自己非常熟悉的事物，每個環節的準備都是那么的完美，當一切都結束的時候我靜靜的站立在那里了，不知道為什么，站在我眼前的是一個非常不起眼的中年人，從接觸看來他不應發學習過這方面的知識，他也阿不會上過學，可是為什么對于剛才發生的事情他卻能這樣的沉著冷靜，我有點不甘心和小不服氣.
在和他了解的時候他給阿我說，這個事情他也沒有接觸過，只是以前在別人工作的時候他在用心的觀察，把每個環節都記住了，他說這樣的機會不知道會有，但是如果沒有這樣的技術就是再有機會也是枉然的，我忽然的發現，人要多用心的去學習和生活，在這個社會就是一個很明亮的鏡子，我們走在上面可能會蒙塵也可能會閃閃的發光.
我在這個養殖場生活了十天，但我卻學習到了很多的東西，最基本的就是用心的去對待我們所接觸的世界，年輕的我們就像一首美麗的歌謠，青春的氣息是那么的美好，我們可以在這首旋律輕快的歌曲下慢慢的成長.
關于豬肉工作的述職報告 篇8
本人自參加工作以來，認真做好畜牧獸醫業務工作，同時認真學習馬列主義，毛澤東思想，鄧小平理論，“三個代表”重要思想及科學發展觀等重大理論成果。根據《農業法》、《農業技術推廣法》、《動物防疫法》、《草原法》、《鄉鎮畜牧獸醫站管理辦法》等有關規定，遵照縣畜牧局的部署和要求，在xx及北灣畜牧工作站的直接領導以及同事與村防疫員鼎力支持下，認真宣傳、貫徹、實施畜牧動物防疫、檢疫、消毒和動物衛生管理工作。
一、工作紀律方面
自覺遵守站里的各項規章制度和安排，勝任了站里交給的各項工作任務。在業務上能夠幫助別人和互相幫助、互相學習，積極參加站里的學習、會議和其他活動。
二、認真做好宣傳工作。
通過向天字村養殖專業戶、農民進行宣傳，分別采取印發通知，派發宣傳資料，著重宣傳動物防疫的重要性，開展免疫接種的必要性，進一步增強公眾防疫意識，消除群眾的.恐慌心理，提高自我保護能力，從而使開展此項工作形成良好的共識。
三、嚴格操作規范，做好動物防疫工作。
為養殖業健康穩定發展，認真貫徹上級“防五”工作要求。xx月底參加北灣鎮春防會議，天字村春防工作從xx月初開始到xx月上旬結束，xx月底參加全鎮秋防會議，秋防工作從xx月初開始到xx月底結束。堅決做到“三不打”；嚴格遵守免疫操作規程，注射部位、針頭的嚴格消毒，做到一畜一針；在防疫過程中，做到了：㈠掌握好疫苗用量；㈡做好疫苗的保存；㈢做好過敏反應畜的應急處理工作等，一絲不茍地做好免疫檔案。做到全力以赴，狠抓落實，不留死角，圓滿地在規定時間內全面完成上級領導下達的任務，實現生豬存欄量xx頭、雞存欄量230000羽、牛存欄量xx頭、羊存欄量xx只的基本全面免疫，達到生豬免疫率達到xx%，羊的免疫率達xx%，牛的免疫達xx%，雞的免疫率達xx%。
四、做好站內常務工作。
作為一名站內工作人員，我主動做好站內文件的整理和打印，搞好檔案管理。為了方便大家的查找和翻閱，每一份上級文件我都按下發的時間先后順序放置；為了節約文件存儲空間和提高查閱效率，每隔半月我就會把大家早已認真閱讀好了的文件梳理一次，根據文件類別單獨放置。
五、存在不足之處
本人在工作期間，通過努力學習和扎實工作，取得了一些成績，但也存在一些不足。我會根據自己的不足將繼續保持努力在工作中學習，認真學習業務知識，做出貢獻，努力加以改進！范文僅供參考感謝瀏覽
關于豬肉工作的述職報告 篇9
各位領導、同志們：www.254789.com
大家好！
時光轉瞬即逝，緊張、充實的xx年已經過去。在鎮委、鎮政府、市畜牧局的正確領導下，在各站所、各村的通力配合下，我帶領全站職工，認真學習業務知識和業務技能，積極主動的履行工作職責，上下一心、辛勤努力工作，較好的完成了本年度的工作任務，我在思想覺悟、業務素質、優質服務等方面都有了一定的提高。同時在實踐中磨練了工作能力，使我的業務能力和管理水平又有了很大的提高，當然這與上級領導的幫助和大家的支持是分不開的，在此我深表感謝！現將本年度的工作述職如下：
首先，匯報一下我站的基本情況。我站現有在編職工13人，其中退休2名，退養1名，停薪留職3名，在崗人員7名。人員結構方面，有技術職稱人員5名，其中獸醫師1名，助師3名，技術員1名，另有科員1名，工勤崗位7名。是一個老中青齊備、特別有戰斗力的一個團隊。
二、我注重政治、業務知識的學習，以學習提高素質。認真學習，深刻領會黨中央的指示精神，努力提高思想政治素質，為使自己的思想盡快適應新形勢、新工作的需要，我注意從提高自身素質做起，深刻領會“十六大”會議精神，并把“三個代表”重要思想貫穿到現實工作中去，樹立顧全大局，團結協作意識，促進了全站的.凝聚力。
三、從嚴律己，為單位職工發揮表率作用。
作為一個單位的領導，我深知自己的言行舉止，從小處說對廣大職工都會有或大或小的影響，從大處說還直接關系到整個單位的興衰成敗。因此，在工作中，我處處以高標準嚴格要求自己，擺正自己的位置，真正做到了堂堂正正做人、勤勤懇懇做事、清清白白做官，率先垂范，為人師表。在工作中能正確處理集體領導與個人分工負責履行職權的關系，正確協調上級部門的指導與本站開展工作的實際之間的矛盾，認真對待下級和群眾的意見建議和要求。尊重理解同志、團結同志一道工作。
四、協助鎮政府搞好畜牧生產工作，做好本職工作，爭做鎮政府畜牧事業的好參謀。
1、畜牧生產方面，通過我們的不斷努力，畜牧生產始終排在我市前列。
在最近幾年市委、市政府提出“千萬頭豬富民工程”的大背景環境下，我鎮畜牧業有了長足發展，截止三季度全鎮豬、牛、羊、禽發展數分別達到萬頭、萬頭、萬只、萬只，同比分別增長了10%、2%、1%、22%。牧業小區建設09年有三個小區享受了省里以獎代補資金，每戶10萬元，今年又有2戶入圍。
2、防控體系建設方面，抓好動物疫病防控工作，保證畜牧業健康發展。
動物疫病防控工作是保證畜禽養殖健康發展的關鍵，為了把該項工作抓好，鎮里成立了重大動物疫病防控指揮部，指揮部設在畜牧站。并建立健全鎮村屯三級防疫網絡體系，覆蓋全鎮，消除了防疫死角。實行了規范化防疫。由過去的春秋兩季防疫改為常年防疫，完善了疫情報告制度，提高對免疫效果的掌控和疫病的預警水平。從根本上保證了我鎮無重大疫情發生。
3、檢疫方面，主抓定點屠宰、市場和產地檢疫工作。由于我們檢疫工作的特殊性，節假日更是最忙的時候，但每逢節假日我站職工都恪盡職守，努力工作。截止10月末屠宰點共檢疫白條豬468頭，檢疫率100%，沒有少檢疫一頭，從源頭把住了疫病傳播關。
4、在獸醫、獸藥和飼料管理方面，成立獸醫藥、飼料管理領導小組，協助市畜牧獸醫站開展工作，使我鎮無一例非法行醫，無偽劣、假冒獸藥、飼料產品出現。
5、在品種改良工作方面，加強配種站點標準化建設。成立繁殖改良管理領導小組，打擊黑點和外地來我鎮非法從事繁殖改良工作的人員，對負責對劣質公牛的去勢和繁殖改良的技術指導工作以及監督指導標準站點建設工作。經過幾年的工作，從根本上達到了無黑點、無本交、無不達標站點。使豬、牛的“三元”雜交比重分別占到86%和65%以上。
6、畜禽產品質量安全管理和監測工作方面，也有專人負責。
加強了奶站管理，定期不定期到全結和高臺子奶站監督指導。我們一方面做好宣傳工作，另一方面配合市站對兩個奶站管理人員進行了專門培訓。通過培訓促進了養殖場養殖檔案的建立和管理，建立健全了畜產品質量控制措施，科學制定生產操作規程等。做到產品質量可追溯，讓消費者吃到放心奶。
五、協助鎮里做好其他工作。在招商引資、防火、防洪防汛等多方面都能夠急黨委之所急、想鎮委之所想，出謀劃策、盡自己的一份微薄之力。
回顧這一年來，在各級領導的指導下，通過自己的努力，我在思想、工作等各方面取得了一些成績，但也還存在著以下幾點的不足：
一是工作中有時魄力還不夠，放不開手腳；
二是在處理一些事情時有時顯得較為急躁；
三是業務工作規范化管理力度還不夠大，在嚴格執行規章制度上，力度不夠，心太軟等。
在新的一年，我決心進一步加強學習，勤奮工作，顧大局，謀大事，少說空話，多辦實事，通過總結經驗，吸取教訓，發現不足，彌補缺陷，不斷增強政治思想素質和業務水平，在工作上更上一層樓。
最后，我熱情歡迎大家對我提出寶貴意見。
- 節日祝福網（zr120.com）小編精心推薦:
- 文廟工作述職報告?|?學校部門工作的述職報告?|?鏈長工作述職報告?|?述職報告關于責任怎么寫?|?關于豬肉工作的述職報告?|?關于豬肉工作的述職報告
關于豬肉工作的述職報告 篇10
20xx年，我站在市農林局和真州鎮x委、政府的正確領導下，在各單位的關心支持下，在全鄉養殖戶的密切配合下，以創建“群眾滿意基層站所”為主題，對照創建標準，按照服務規范的要求，攻堅克難抓落實，凝心聚力謀發展，促使了常規工作有創新，重點工作有突破，階段工作有成效，提升了服務水x，提高了養殖效益，贏得了群眾的滿意，促進了全鎮畜牧業穩定發展。
一、完善創建制度，強化隊伍建設
根據創建活動要求，年初召開專題會議，傳達了上級有關文件精神，統一思想，使大家認識到：進一步轉變服務觀念，以群眾滿意為標尺，扎實開展創建活動，推動全鎮畜牧業持續健康發展。為保證創建的順利開展，我們調整了創建領導x組，明確各自的職責和職能，完善了單位服務、辦事公開、監督反饋、責任追究等四項制度，同時完善了畜牧獸醫優質服務規范、醫藥勞保管理、動物檢疫員守則、生豬屠宰檢疫操作程序、創建規劃、工作學習、財務管理、檢疫制度、防疫制度、藥品管理制度等十項制度，努力做到有章可循。并要求每個站員寫出創建計劃，結合創建標準及當前的農村形勢，在每個月例會上進行交流。為保證創建活動的順利開展，年初我站充實了創建領導x組成員，明確各自的職責和職能。注重加強站領導班子建設，凡涉及全站重大問題的`決策，都經過討論決定。領導帶頭執行廉政建設，不利用職權謀取私利，不參加用公款支付的高消費娛樂活動，自覺規范自己的“工作圈”、“社交圈”、“生活圈”，從嚴要求自己。根據全鎮x風廉政建設要求，認真抓好全站職工作風建設，教育職工切實增強為農服務意識，努力為農民增收服務。
二、對照創建標準，狠抓措施落實
結合本站的自身實際工作，我們將創建活動同單位具體工作緊密結合。年初同每個站員簽訂了目標責任制，與每位檢疫站員簽訂了檢疫員工作責任制，進一步強化了責任意識，并將考核結果同每個站員的工資、獎金緊密掛鉤。x時加大督促檢查力度，在春秋兩次防疫結束后，組織專人進行抽查考核，年底兩人一組進行互查，保證年終目標責任制的完成和獎懲的兌現。同時，在創建過程中，我站召開了職工座談會、服務對象、養殖大戶、社會各界及村干部座談會，并逐村發放“征求意見表”，廣泛征求對獸醫站及獸醫人員的意見和建議，共發放“征求意見表”20xxxx份，收集意見1xxxx條，并認真加以梳理，確保每條建議落實到群眾中，不留在口頭上，對存在問題認真整改，責任明確到人，堅持一著不讓抓好落實。
一是做好新品種、新技術的推廣工作，我們在調查研究的基礎上，引導群眾飼養三元雜交豬，擴大水禽的飼養量，大力推廣種草養鵝技術;同時充分發揮和利用我鎮的地理位置優勢，加快發展奶牛、肉鴿等特種畜禽養殖。
二是加強防疫工作，年初制定了全年防疫工作計劃。實行常年防疫同春秋兩季普防相結合，推廣雙耳標和生豬病二免工作，確保掛標率和應防率達10xxxx。在兩季普防中我們嚴格按照“村不漏組、組不漏戶、戶不漏畜、畜不漏針”的標準要求，共防疫生豬11987頭，牛325頭，羊218只。確保了全年w病、豬瘟、禽流感的防疫密度達到規定要求，使我鎮無重大疫病發生，促進了全鎮畜牧業的健康發展。
三是抓好檢疫工作。由于我鎮地處xxx，生豬屠宰量較大，我們要求屠宰點的檢疫員嚴格執行各項規章制度，準時到崗，按照檢疫操作規程進行檢疫并按一定比例開展了旋毛蟲鏡檢。嚴守法紀、廉潔自律，自覺按照要求嚴格約束自己，杜絕不合格肉品出場，確保了市民吃上放心肉。同時進一步加大了對各大農貿市場畜禽及其x品的檢疫力度。嚴禁病死、毒死和死因不明的畜禽及其新x品上市，全年共查處不合格畜禽及x品40xxxx斤，全部進行了無害化處理。
20xx年在防控禽流感工作中，我站采取得力措施，全站人員不畏艱苦，克服了人手少、任務重等諸多困難，出重拳對全鎮家禽進行了拉網式防疫，確保防疫到位;指派專人對上市交易的家禽進行監控，指導做好場地消毒;安排專人監管境內放牧的家禽，建立專門檔案，全面落實了上級下達的各項防控任務。
三、圍繞農民增收，打造滿意工程
服務群眾是畜牧獸醫站一項重要的日常工作，本站擔負著全鎮畜禽的防疫和診療任務，提高服務水x尤為重要。我們十分注重對全體人員的政治思想教育和知識更新，明確每月20日為站學習日，通過學習，不斷提高全站人員的政治業務素質，提升服務理念。針對過去在服務上存在的問題，采取有效措施予以改進，一是制定服務，并公布上墻，規定初診及時不隔夜，復診主動不隔天;合理按章收費;對農戶飼養的畜禽發病后經站醫治療無效，由站組織免費會診，提高治愈率;二是提供信息服務，多渠道、多方位搜集致富典型、市場行情等信息，及時將經驗和信息提供給農戶;三是對專業大戶實施全程服務，建立專業技術人員和大戶掛鉤聯系制度，實行畜禽養殖的全過程跟蹤服務，幫助解決生x中的實際問題。例如對鎮蛋雞養殖大戶彭永軍，我們免費為其提供疫苗、消毒藥，幫助制定免疫方案、消毒計劃、飼養管理程序等，并定期采集血樣進行免疫抗體檢測，科學指導適時開展免疫，以及時、良好的技術服務，使得該戶全年純收入達xxxx元。
通過一年深入開展創建活動，全站人員的學習意識得到了進一步加強，服務宗旨意識進一步增強，工作的自覺性有了很大的提高?？v觀一年的創建活動，雖然取得了一定成效，但還存在著許多不足，同上級的要求還有差距，我們將以創建活動為契機，緊緊圍繞全鎮經濟發展的大局，認真做好服務工作，努力提高工作效率，為群眾提供優質、高效、及時的服務，為全鎮的農業增效、農民增收和建設社會主義新農村作出新的貢獻。
關于豬肉工作的述職報告 篇11
一、xx年的主要工作及成效
(一)全面完成市委、市政府交給的畜牧生產及招商引資任務。xx年，全市生豬出欄85.5萬頭，同比增長13.8%;山羊出欄28.3萬只，增長7.8%;肉牛出欄1.81萬頭，增長10.6%;家禽出籠508.5萬只，增長25.2%;禽蛋產量4859噸,增長9.9%;畜牧業產值15.44億元。完成畜牧業固成定資產投入5105萬元,占年計劃的102%。新投產投資1100萬元的生豬良種繁育場項目1個、新簽約、新開工投資500萬元的枝城1200頭種豬場項目1個，全面完成市委、市政府交給的畜牧生產及招商引資任務。
(二)抓好畜牧項目建設。投資240萬元的xx年生豬標準化養殖場改擴建項目通過了省級驗收，對項目檔案資料進行了歸檔;申報xx年生豬標準化養殖場改擴建項目，中央投資260萬元，通過實地踏勘，確定了9名業主，簽定了項目建設合同書，完成了項目建設的各項手續，目前已完成形象進度的30%。完成12個生豬人工授精站、3個生態養殖示范點、良種場配套建設;完成60萬元的縣級動物防疫體系建設項目和投資42萬元的王家畈、潘家灣、松木坪鄉鎮畜牧獸醫站基礎設施項目建設。爭取國家生豬調出大縣資金494萬元和生豬標準化改擴建項目260萬元。
(三)抓好標準化和規?；B殖生產。全市養殖小區達到58個，新建標準化豬舍47棟，累計達到170棟;新建生豬人工授精站12個，累計達到20個，全市生豬規模養殖戶達到1500戶，同比增加297戶;出欄山羊30只以上的1200戶，增加380戶;出欄肉牛10頭以上的35戶，增加5戶;出籠家禽萬只以上的97戶，增加7戶。生豬、山羊、肉牛、家禽規模養殖比重分別達到61%、57%、44%、48%。
(四)大力推進畜牧產業化經營。一是抓好占地60畝、投資4000萬元的清江肉聯有限公司畜禽交易市場規范建設，幫助申報80萬元的冷鏈物流項目，從xx年生豬調出大縣資金中安排68萬元，扶持加快建設，年底實現試運行。
二是抓好生豬良種繁殖場配套建設。
安排50萬元，用于7棟2500平方米欄圈及附屬物換頂、1000平方米生豬發酵床建設、增加40套母豬產床、引進25頭種豬、場內綠化等，年內全部規范建成。三是規范專業合作社運作。全市畜牧業專業合作社達到15家，新增10家。
(一)完善機制，全面提高防控能力。動物防疫繼續堅持“政府組織、中心運作、村級協助、行業監管”的運作模式，加大工作力度，強化檢查督辦，有力的促進了防疫工作的開展。我局組織專班進行綜合防疫交叉檢查，并將結果進行了通報?！皟晌了牟 钡腵防疫密度基本達到了6個百分之百。加強動物防疫基礎設施建設和報免(檢)室的規范運作，建設和改造了22個“五有”村級報免(檢)室，全市疫病防控手段得到了進一步改善。在周邊縣市疫情較重的情況下，我市加強防疫，嚴防死守，市內沒有發生重大疫情，保持了平穩、安全、健康發展。經市動物疫病監測中心檢測，我市春秋兩季防疫抗體總合格率80%以上，防疫效果位居市縣市區前列。
(二)優化服務，科技推廣扎實有效。市畜牧部門組織技術骨干，采取多種形式，大力開展畜牧科技培訓，大力推廣“六種養殖模式”。今年，面上培訓20場，編寫培訓資料2.5萬份，受訓1.5萬人次。在市畜牧獸醫局機關干部中，實行“五聯”責任制，即：聯鄉鎮、聯項目、聯發展、聯推廣、聯執法，推進效能建設。在全體畜牧獸醫人員中，深入開展“一人帶五戶、全程搞服務”活動，集中力量辦好生豬標準化養殖、品改、小區三大樣板，為養殖戶開展產前、產中、產后服務。對中央、省、市出臺的能繁母豬保險、良種扶持、列入國家一類動物疫病免費強制免疫以及各類發展畜牧生產的扶持政策，堅持政策公開、程序公開、環節公開，不折不扣兌現落實到養殖戶。同時，著力幫助解決好制約畜牧產業發展的占地、用電、資金、運輸、投入等方面的突出問題，有效促進了畜牧業的發展。xx年協調爭取金融部門發放畜牧業貸款3721萬元。
關于豬肉工作的述職報告 篇12
本人xx年6月從廣州調到上海工作，主要協助領導做好上海區域壹號土豬新場開場工作，從而進一步提升壹號土豬在上海的品牌知名度和影響力。這三個月中，本人踏踏實實，扎實工作，在領導的帶領下我和我的同事們一共開過三個新場：一家是上海XX區開的第一家超市店莘東樂購超市分店，一家是上海第一家專賣店梅隴分店，還有一家是上海區域被承包最快的店xx菜市場分店（開場第四天就承包出去了）。期間，在領導和其他同事通力配合下，較好的完成了各項工作。下面，我把這三個月多來的工作情況匯報如下：
一、不斷學習，當好學習員。
這三個月多的工作中，使我領會到我離每個崗位的差距，因此我在平時注重學習。
1、向相關資料的學習。利用下班時間對《上海區域壹號土豬新場開場流程》不斷熟悉和深入研究。
2、了解行業最新動態，增加對生鮮土豬肉行業的濃厚興趣。
3、及時溫習在培訓學院所學所記的培訓內容，使自己的產品知識更加全面和熟練。通過加以實踐，達到理論實踐相結合。
4、向領導學習溝通協調組織能力。在檔口工作，與領導接觸的機會比較多。我親身感受了各位領導的人格魅力、領導風范和工作藝術，使我受益匪淺。
5、向同事學習。身邊的每一位同事身上都有值得我學習的閃光點。通過不斷學習、不斷積累，使我能較好的處理日常工作中出現的問題。各方面的能力都有了一定的提高，能夠以正確的態度對待工作，較好的完成了各項工作任務，得到了領導及同事們的認可。
二、當好新場副帶隊。
在xx菜市場新開場的時候，作為副帶隊我積極主動地站在全局思考問題，把握好中心工作，為帶隊人提供信息、出謀劃策，真正為領導當好參謀助手。同時擺正位置，當好助手。團結檔口的同事，共同做好檔口的銷售、服務工作。
三、當好舊場帶隊人。
新開場不久，我留在xx菜市場當帶隊人，雖然沒有足夠的經驗，但也很好的帶領同事完成了“買滿40送半斤”的大優惠活動。期間，我根據市場實際情況，安排檔口日常管理工作。從而讓我意識到工作的開展就是為大家服務，讓同事滿意，營造和諧、健康向上的'工作氛圍的重要性。因此我在工作中盡量做“實”做“細”，“實”就是辦實事，“細”就是細心、周到。與此同時，期間我還努力配合承包商齊心協力共同經營一家檔口，努力讓壹號土豬的顧客得到滿意，從而培養更多的顧客。在渠道方面，我還不斷地開發新渠道，通過對比差價，篩選高價渠道，并且及時維護渠道，從而減少損耗，創造更大利益。期間，還有就是通過場點間的及時調貨，意識到這樣做不僅保證了場點顧客的不流失，而且也能使貨及時銷售出去。
四、存在的問題和今后努力方向：
這三個月多來，雖然取得了一些成績，但也存在一些問題和不足，主要表現在：
1、理論水平還存在不足，需要不斷學習提高。
2、有些工作還不夠過細，一些工作協調的不是十分到位，工作效率有待進一步提高。
今后，我將進一步按照公司總體要求，從以下幾個方面不斷提高自身素質。
一是努力加強學習，拓寬知識面；
二是本著實事求是的原則，做到上情下達、下情上報；真正做好領導的好助手；
三是團結一致，勤奮工作，形成良好的工作氛圍。不斷改進檔口同事的銷售能力、服務水平。
關于豬肉工作的述職報告 篇13
20xx年，全場畜牧業工作在場黨委的正確領導下，以實現農業增效、農民增收為目標，認真貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞良種、飼料、防疫、服務四大體系建設，以牛羊產業為重點，積極培育蘆花雞特色產業，狠抓標準化規模養殖，全面推進畜牧業持續、快速、健康發展。
一、畜牧業發展情況
（一）主要生產任務完成，科技推廣步伐加快
1、畜牧業生產穩步發展。
20xx年度畜禽存欄6.37萬頭只（其中大牲畜0.31萬頭，羊6.03萬只，豬0.0245萬頭，禽0.23萬羽），完成肉類總產1336.4噸。
2、科技推廣力度加大。
一是加大畜禽良種推廣力度，抓好山區羊品種改良工作，采用塔什庫爾干大尾羊與本地羊雜交。
二是加大能繁母畜購置補貼政策宣傳力度，為完成師下達能繁母畜存欄任務打下堅實的基礎。
三是加大科技培訓力度，由場工會組織開展的“科技之冬”為契機，我場畜牧獸醫工作站圍繞重點產業，開展科學養畜、畜禽標識及可追溯體系建設、疫病防治、凍精改良、牧草種植等技術培訓。
（二）動物疫病防治工作取得明顯成效。
加大動物疫病防治工作力度，全面推行“保密度、保質量”、“防疫密度領導簽字認可”制度，抓好畜禽重大疫病免疫的同時，抓好常規免疫，推行免疫程序，對牲畜口蹄疫、高致病性禽流感、高致病性豬藍耳病等實施強制免疫，實施免疫標識和免疫卡管理。完成口蹄疫苗187394頭只次，其中：豬口蹄疫600頭次，牛O-I口蹄疫4197頭次，牛A口蹄疫4197頭次，羊O-I口蹄疫苗89200只次，羊A口蹄疫苗89200只次。完成豬疫病免疫1200頭次，其中：豬瘟600頭次，豬藍耳病600頭次。完成羊疫病免疫及驅蟲藥浴178400只次，其中：羊痘苗44600只次，羊三聯四防苗44600只次，小反芻獸疫44600只次，羊藥浴44600頭只次。完成禽類免疫36000羽次，其中：禽流感18000羽次，新城疫18000羽次。有效地控制了畜禽重大疫病的發生和流行。
（三）任務落實到位。
根據場《經濟管理辦法》，把能繁母畜存欄、養殖大戶任務分解到連，再由連隊分解到戶，年終由農業科、畜牧獸醫站進行檢查考核。
（四）依法開展畜牧獸醫行政執法工作。
規范了全場獸藥經營市場，不定期開展獸藥、飼料、畜禽交易、動物產品市場執法檢查，建立動物產品安全可追溯體系，立案查處動物防疫監督案件0起，當場處罰0起，沒收不合格飼料0公斤、假劣獸藥0個品種，沒收過期獸藥4種，價值300多元。發放宣傳材料3000份，使五個連隊的牧民職工受到了教育。
（五）項目工作成效顯著。
一是認真做好項目研究申報和儲備工作。我場固定專人負責項目工作，隨時掌握國家產業發展政策和投資導向，從縣情出發，做好畜牧業發展項目的篩選、編制工作。共完成養殖示范標準場建設2棟，扶持養殖大戶3戶、動物防疫體系建設、蘆花雞場建設、購買能繁母畜2030只。
二、存在的主要問題：
（一）發展不平衡。
當前，畜牧業的發展各連隊之間存在著較大差距，全場產業發展存在好、中、差三級狀態，二連、三連畜牧業發展相對較好，四連、一連屬農牧業連隊，畜牧業發展相對滯后。
（二）防疫工作困難加大。
一是二連、三連地處山區，山高路遠、地形復雜，且場部附近養殖戶以散養為主，幾乎家家戶戶都有牲畜、有耕地，防疫與農活時間沖突，給免疫、疫情監控以及管理等工作帶來了很多困難；
二是連級防疫員補助太低。每月只補助100元，而免疫的疫苗種類較多，工作量非常大，幾乎一年四季都在進行免疫，連級防疫員積極性較低。
三是動物免疫反應死亡無補助，群眾對此項工作思想情緒較大，嚴重影響防疫密度、質量和防疫進度。
（四）人員投入不足。
畜牧獸醫站、動物衛生監督所、草原監理站共三個單位同用一個編制，人員滿編五人，導致各個口子的`臺賬整理、技術服務工作進行時，人員明顯不足。
三、下年度計劃
（一）加強基地建設
一是把連級防疫員充分利用到防疫工作中，把連級防疫員經費落實到位，提高連級防疫員工作的積極性。
二是申請增加畜牧獸醫站人員，在人手充足的情況下，完善各類臺賬、報表。
三是加強各種政策、法律法規的宣傳力度，多開展技術服務，使農牧民熟知牧場、師市的各項優惠政策，達到牧民職工積極配合工作的目的。
（二）防疫監測工作
一是在春防、秋防期間與各連隊負責人簽訂重大動物疫病防控責任書，使其責任落實到責任人身上，防疫工作滯后或不防疫的要追究其責任。
二是加強免疫工作監督力度，爭取做到一畜一針，不打飛針，不漏針。孕需產后補免，免疫的牲畜佩戴二維碼耳標號。
關于豬肉工作的述職報告 篇14
當新年的腳步悄然而至，20xx年的工作也告一段落。20xx年在政府重視，領導關心下，一直圍繞著“抓住機遇謀發展、精細管理促提高”的發展主題，邊學習、邊發展。本年度我們積極參加由政府以及總公司組織的各項會議，積極爭取政府的財政項目并認真落實項目各個環節，我們經過一年努力較好的完成了各項任務工作，促進了公司生產和經營管理的提高。新的一年，新的`開始我們面臨的不是一帆風順而是嚴峻的考驗，面對日趨嚴格的安全、環保要求我們的工作任務繁重，絲毫不得松懈。
現將20xx年的思想及工作情況以及今后的努力方向匯報如下：
一、技術工作：抓好技術員以及飼養人員關于養殖技術的學習和培訓工作，使員工掌握養殖生產技術與處理問題的辦法，歸納總結生產經驗提高員工綜合素質，培育人才團隊、拓寬社會人才渠道、吸納高層次人才，學習新知識、新技術，更好的為我公司生豬養殖業可持續發展服務。
二、管理工作：完善健全生產管理制度、財務制度、防疫消毒制度、檔案管理等制度并認真落實各項制度，圍繞標準化生產養殖和生態養殖模式，改善生產條件、減少疫病發生機會、提高生產效率。
三、經營工作：增大藏香豬宣傳力度。竭力減少食物、水源、電力浪費?；仡櫼荒陙淼墓ぷ魇怯邢灿袘n，總的來說收獲的比失去的多，值得我們深思和總結。20xx年主場克服生豬市場的不景氣，社會疫情帶來的疾控壓力等不利因素，基本完成了既定的生產任務。20xx是一個新起點，瞻望未來我們知道在工作生活中還會有波折有困難，但我們敢于在崎嶇中拓荒前行。在生豬養殖業走向規?；⒁幏痘?、機械化、現代化的進程中我們要不懈努力，理清思路，改正過去一年工作中的不足，把新一年的工作做好，奠定公司發展壯大的基礎。
- 更多精彩的關于豬肉工作的述職報告，歡迎繼續瀏覽：關于豬肉工作的述職報告
